►Более 100 обучающихся в возрасте от 12 до 16 лет из образовательных организаций Курской области, проявивших свои способности при обучении в детском технопарке «Кванториум», победители районных, городских, областных и всероссийских массовых мероприятий технической направленности, объединениях технического творчества, с 21 по 27 мая 2021 года стали участниками смены «Юные техники Соловьиного края».

►Тематические дни смены были наполнены образовательной программой, разнообразными мероприятиями, определенной атрибутикой и проходили под конкретным названием:

♦ 1 день – «Интуиция – начало всех знаний!»;

♦2 день – «Интересное в неизведанном»;

♦3 день – «Тайны забытых знаний»;

♦4 день – «Звезда родилась»;

♦5 день – «Конец предваряет начало»;

♦6 день – «Вперед к спортивным достижениям»;

♦7 день – «До встречи в Кванториуме»

►Профильная смена «Юные техники Соловьиного края» - уникальное сообщество единомышленников, в котором ребята развивают свой творческий и технический потенциал, применяют знания и навыки на практике, в дальнейшем демонстрируя результаты своей деятельности на всероссийском и международном уровнях.    

►Образовательный комплекс состоял из 9 квантумов: Аэроквантум, Геоквантум, Промробоквантум, Биоквантум, Хайтек, Промышленный дизайн, Интернет Вещей, IT-квантум, VR/AR-квантум, - которые успешно реализовали педагоги детских технопарков «Кванториум» г. Курска и Курской области. В программу смены входили занятия по одному из направлений, мастер-классы, направленные на развитие различных компетенций. В каждом квантуме участники создавали индивидуальный или групповой технический проект. В основе образовательного процесса программы смены лежали интеративность, проектный подход и командная работа обучающихся, содержательно связанная с решением ключевых проблем региона.

►Основные задачи интенсива - формирование устойчивого интереса к выбранному направлению, формирование компетенций, необходимых для проектной командной деятельности (Soft Skills) и компетенций, необходимых для работы на высокотехнологичном оборудовании Технопарка (Hard Skills).

►В рамках смены ежедневно проходили встречи с экспертами: Грищенко Г.Ю. – руководитель проекта «Зона Газона», арт-пространства «Веранда», Телегин А.А. – к.п.н., доцент кафедры физики, информатики и математики ФГБОУ ВО «КГМУ», Гнездилов Р.С. – заместитель директора ООО «Неон-Лайт Курск», Михайлова Г.В. – преподаватель психолого-педагогических дисциплин ОБПОУ «Курский педагогический колледж», руководитель проекта «Воспитание национального идеала», региональный эксперт АСИ, Журавлев В.Б. – директор Центра инноватики и бизнес-инжиниринга ФГБОУ ВО «ЮЗГУ», Шумаков М.А. - руководитель платформы по взаимодействию с населением ЦУР Курской области, Митусова М.М. – региональный координатор РДШ Курской области, Сурина Л. Н. – методолог ЦУР Курской области, направленные на развитие soft-компетенций ребят.

►Кульминацией семи дней пребывания ребят на смене стала публичная защита проектов, как итог работы образовательных блоков.

►В течение смены юными техниками было разработано 32 проекта, каждый из которых был представлен и защищен перед экспертной комиссией, в состав которой входили Сурина Л. Н. – методолог ЦУР Курской области, Журавлев В.Б. – директор Центра инноватики и бизнес-инжиниринга ФГБОУ ВО «ЮЗГУ», преподаватели детского технопарка «Кванториум» г.Курска. Каждый участник смены смог рассказать о том, какие знания он получил, закончив обучение по образовательным программам, а также продемонстрировать свои «продукты» технического творчества.

►По итогам смены все самые активные, инициативные, творческие, талантливые ребята были награждены сертификатами, грамотами за активное участие в жизни смены.

►За время, проведенное в лагере, дети сдружились, узнали много нового. Психологический климат в коллективе был благоприятный. Все без исключения участвовали в мероприятиях и общих делах лагеря.

►На протяжении всей смены велся рейтинг успехов отрядов, по результатам которого был вручен Кубок самому активному отряду.

Больше фотографий в группе VK